photo Chef / Cheffe d'équipe bâtiment

Chef / Cheffe d'équipe bâtiment

Emploi

Faye-l'Abbesse, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Entreprise de 10 à 20 personnes, spécialisée dans les travaux de désamiantage et dépollution, recherche activement des CHEF D'EQUIPE EN DESAMIANTAGE - Vos principales missions seront : En véritable meneur(se) d'hommes et de femmes, sous l'autorité du Directeur/conducteur de travaux, vous êtes chargé(e) de l'organisation et du suivi des chantiers qui vous sont confiés. Vous pilotez la gestion opérationnelle du chantier (matériel, planning, matériaux, budget, équipes...). Vous transmettez à votre équipe les consignes de travail, suivez et contrôlez la bonne exécution des ouvrages, dans le respect du planning et du budget de chantier. Vous rédigez les documents de chantier, en accord avec votre hiérarchie et êtes garant de la bonne application de la réglementation en matière d'hygiène, de sécurité et de conditions de travail sur le chantier. Vous organisez et supervisez vos chantiers selon nos objectifs de sécurité et de qualité. Vous êtes en mesure de trouver des solutions en cas d'aléas techniques, climatiques ou humains. Formations : Permis B exigé Opérateur ou Encadrement de chantier pouvant réaliser des travaux de retrait ou d'encapsulage d'amiante et de matériaux,[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Hôpitaux - Médecine

Faye-l'Abbesse, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

GENERALITES : Poste à pourvoir dès que possible aux services économiques Temps de travail : 80% (du lundi au vendredi, jour d'absence à décider) Catégorie C - adjoint administratif Site de Faye l'Abbesse Horaire : 8h30 - 16h35 (30' de pause déjeuner) MISSIONS : 1. Gestionnaire dossiers (70%) : Saisie de commandes, liquidations (paiement des factures), participation au renouvellement de marché public, suivi budgétaire, suivi de l'exécution du marché, gestion des difficultés d'approvisionnements, etc. Rattachement fonctionnel : adjoint des cadres hospitaliers "achats" 2. Régulation de transport (10%) : assurer le remplacement de l'agent de régulation lors de ses absences (41 jours par an), réceptionner les appels et les demandes de transports, planifier et répartir les demandes de transports, compléter des fichiers d'activité, gestion des factures, etc. Rattachement fonctionnel : adjoint des cadres hospitaliers "logistique" Secrétariat du service : réceptionner et orienter les appels. APTITUDES : Qualité relationnelle Qualité organisationnelle Faire preuve de bon sens Ecoute Ouverture d'esprit Curiosité COMPETENCES : Maîtrise des outils informatiques bureautiques Sens[...]